为支持家政劳务品牌发展，我省将每2年开展一次省级家政劳务品牌典型案例评选，择优推荐参评全国优秀典型案例。鼓励县（区）政府与行业协会共同打造家政服务类“赣字号”劳务品牌，支持符合参评条件的企业和个人申报“赣字号■◆”劳务品牌领军企业和领军人才★◆◆■★■。

　　我省将加大培训力度◆★◆，打通培训渠道★■★◆■★。开展订单、定向式培训■★◆★■，每年培训家政服务师资人员不少于200人★★■◆■■、家政服务员不少于5万人次■★。加强专业化人才培育培养■◆◆，省级每年组织不少于1次家政服务职业技能竞赛■★★，对参加世赛获奖选手和专家团队分别予以30万元奖励★◆◆■■■。优化职业技能等级评价，力争2025年底实现评价机构市级全覆盖，每年开展养老、托育、居家等技能等级认定和专项职业能力考核1万人次以上◆★■◆■■。

　　与此同时◆■★◆■■，我省将持续落实好各项惠企稳岗政策，筹措60亿元创业担保贷款资金支持家政服务领域创业。依托“5+2就业之家”等平台■■◆，为家政服务企业和从业者提供高效便捷招聘求职渠道。聚焦照顾“一老一小”实际需求◆★■■◆，扩大家政领域就业规模★■★◆★。（全媒体记者 侯艺松 通讯员 谭茜）

　　近日■◆■★，省人力资源社会保障厅、省发展改革委等七部门联合印发《关于促进家政服务职业化发展的实施意见》◆★■★◆★，我省将完善相关家政服务标准，推动家政服务产品化和服务产品标准化，严格落实母婴护理★★◆★、养老护理■◆◆★、医疗陪护、居家保洁等家政服务领域职业（工种）行业标准。